Lowongan Kerja Terbaru PT Wismilak Inti Makmur Tbk Januari 2022


Lowongan Kerja PT Wismilak Inti Makmur Tbk - Wismilak berdiri pada 1962 merupakan perusahaan rokok Indonesia di Surabaya. Pada 2012, Wismilak melakukan penawaran umum perdana saham Perseroan kepada masyarakat dan menjadi Perusahaan Publik, PT Wismilak Inti Makmur Tbk. PT Wismilak Inti Makmur Tbk merupakan perusahaan induk PT Gelora Djaja (produsen) dan PT Gawih Jaya (distributor) yang pada akhir 2018 memiliki 5 Fasilitas Produksi, 4 Sentra Logistik Regional, 19 Area Distribusi, 2 Stock Point dan 30 Agen tersebar di seluruh pulau besar di Indonesia.

Saat ini PT Wismilak Inti Makmur Tbk kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Januari 2022 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru PT Wismilak Inti Makmur Tbk Tahun 2022

Posisi:

1. Legal Staff
Kualifikasi:
  • Pendidikan min. S1 Sarjana Hukum
  • Berpengalaman di bidang administrasi legal min. 1 tahun lebih diutamakan
  • Familiar dengan drafting contract & dokumen legal
  • Mampu bekerja dengan team
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Domisili di Surabaya

2. Area Warehouse Head
Kualifikasi:
  • Pendidikan min. D3 semua jurusan
  • Pengalaman relevan min. 1 tahun
  • Mampu mengeperasikan Ms. Office khususnya Ms. Excel secara mendalam
  • Mampu bekerja dengan team
  • Sehat Jasmani dan Rohani
  • Domisili di Cirebon

3. Area Marketing / Sales Supervisor
Kualifikasi:
  • Pendidikan min. S1 semua jurusan
  • Memiliki pengalaman min. 1 tahun sebagai Sales / Marketing Supervisor di perusahaan Consumer Goods
  • Mampu bekerja baik secara individu maupun team
  • Mampu bekerja lapangan
  • Berdomisili dan bersedia ditempatkan di Solo, Semarang, Bandung, Jakarta, Jember, purwokerto, Bangka Belitung, Jambi, Pamekasan, Malang, Pontianak, Makassar, Padang Sidimpuan, Mataram, Medan

4. Personalia & General Affair Supervisor
Kualifikasi:
  • Min. S1 semua jurusan (Jurusan Hukum lebih di utamakan)
  • Pengalaman minimal 2 tahun dibidang kepersonaliaan dan memiliki handling kasus hubungan industri
  • Mampu melakukan kepengurusan ms administrasi kepegawaian, BPIS, Mediasi kepegawaian, UU Ketenagakerjaan.
  • Berdomisili dan bersedia ditempatkan di Jakarta

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

Informasi:
  • Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti
  • Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya
  • Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

0 Komentar